6/22 13:00-14:30
Zoomオンライン開催
内容
6月は24卒のサマーインターンシップエントリーが本格化します。インターンシップが採用フローの一部となった今、この早期母集団形成が24卒採用の成否を左右するといっても過言ではありません。
本セミナーでは、24卒インターンシップ調査や学生調査をもとに、早期母集団形成から有効なコンテンツ、本選考へ繋げる採用設計についてディスカッションいたします。
アジェンダ
第１部 採用アナリスト 谷出正直氏
解禁直後の情報を基に、今後の就活市場を予測していきます。
・インターンシップエントリー解禁直後の数値からわかる２４卒トレンド
・サイト掲載社者数の変化、インターンシップ実施月、実施日数の変化
・インターンシップサイトの特徴
・合説実施状況
24卒早期における企業や学生の行動予測
・エントリー者数の変化、コンテンツ内容の変化
第２部 株式会社インタツアー 代表取締役社長 作馬誠大
学生調査データを基に、学生の志向性を理解するための情報を提供します。
・1～3年生の就活初期（インターンシップや説明会など）における興味喚起のポイント
・インタビューを見てから参加してから興味を持った確率
・学生が感じる魅力的な企業とそうでない企業の違い
・インタツアーインタビュー参加数の変化
・満足度の高かったインターンシップコンテンツとその理由
第３部
質疑応答
24卒インターンシップに関する母集団形成やコンテンツ設計、選考へのフォローを始めとした採用に関する疑問に講師2名が回答します。事前にいただいた質問を中心に、当日いただいた質問にもできる限りお応えしていきます。
スピーカー紹介
採用コンサルタント／採用アナリスト
奈良県出身。筑波大学大学院体育研究科を修了。中学・高校の保健体育の教員免許取得。新卒でエン・ジャパンに入社。新卒採用支援事業に約11年間携わり、独立。現在は、企業、大学、学生、採用支援会社、メディアなど新卒採用や就職活動に関わる方、約3000名と活きたネットワークを構築。様々な現場の情報やノウハウ、知見、俯瞰した情報を持つ。採用コンサルタント／採用アナリストとして、企業の採用支援、大学や学生の就職・キャリア支援、各種セミナーや研修の実施、寄稿やコラムの連載、現場情報の発信などを行う。ＮＨＫ、日本経済新聞、ダイヤモンドなど各種メディアに年間120本以上のコメントやインタビューが掲載される。ＮＨＫ「クローズアップ現代＋（17年11月）」「ナビゲーション（20年6月）」に出演。読売新聞「就活ON 相談室」に2年間、連載。働く目的は「イキイキと働く人が増える社会を作ること」。日々、採用やキャリア、働き方、生き方について考える。筑波大学同窓会「一般社団法人 茗渓会」理事。
株式会社インタツアー 代表取締役社長
学生の日本最大級の企業インタビュープラットフォーム「インタツアー」を展開。学生のより本質的な就活とOne to Oneの共感を採用ブランディングにもたらす支援を行っている。
セミナー概要
24卒インターンシップ動向からひも解く、早期母集団形成から選考参加へ繋げる設計法
| 日程 |
6月22日(水) |
|---|---|
| 時間 | 13:00-14:30 |
|
会場 |
オンライン開催（ご自宅や職場で視聴可能） |
| 定員 | 50名様 ※対象：企業の経営者、人事、採用活動に関わる方。 ※同業他社様の参加はご遠慮いただいています。 |
| 参加費用 | 無料 |
| お問合せ | インタツアーセミナー事務局 担当: 郷田(ゴウダ) 住所: 東京都港区浜松町2-4-1 世界貿易センタービル |
| 閲覧方法 |
下記参加ボタンよりお申込下さい。 |
ご参加にあたってのお願い
本セミナーは、主催者が関与するウェブサイト等の広報手段、講演資料、書籍等に用いるため録音・録画させて頂きます。また、本セミナーの情報は各種メディアによる取材に対しても提供することがあります。ご参加に際してはあらかじめご了承ください。
※対象：企業の経営者、人事、採用活動に関わる方。
※同業他社様の参加はご遠慮いただいています。
個人情報の取扱い
お申込み時にご記入いただいた個人情報は、本セミナーの実施に必要な情報提供・出席の確認および主催者（株式会社インタツアー）のサービス・セミナー等のご案内のために利用いたします。
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