【セミナー動画公開中】
Z世代の思考から考える採用戦略 ~夏から始める母集団形成と魅力付けの手法~

採用活動のオンライン化によって、就活生にとっては数多くの企業を調べる時間ができただけでなく
居住地に左右されることなく就職活動ができるようになるなど、様々な変化がありました。

一方、働き方改革や環境の変化によってここ2~3年で求職者の思考にも変化があり
今までの戦略が通用しなくなり悩んでいるご担当者様も多くいらっしゃるのではないでしょうか。

今回のウェビナーでは、「今、企業に求められる効果的な採用手法」と「Z世代就活生に対する効果的な魅力付け動画」について２部構成で解説していきます。

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